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曾在2010年奪下SBL冠軍的裕隆，事隔七年後，再度闖進最終的冠軍決賽，當時的球員魏永泰，如今成為裕隆的教練，被球迷稱作「心輔官」的他，能夠闖進最後的總冠軍賽，魏永泰要感謝的不僅僅是球團的用心，他最感謝的是被他稱作「兄弟」的球員。
在與台啤系列賽的「關門戰」，第一節曾大幅度的領先，中間一度被逆轉，後來靠著呂政儒第四節的發揮，贏得最終的系列賽，並闖進最終的冠軍決賽，魏永泰神準的預測系列賽以4：2結束，針對本場比賽，他表示：「一開始打很順，但是替補上來亂掉，周士淵太急，不過還是選擇相信球員，靠著政儒還有賀夫（Herve Lamizana）情緒有壓下來，這場比賽贏了真的很開心。」
接任裕隆教練兩年，就將裕隆帶回總冠軍賽的舞台，魏永泰教練除了感謝球團真的很支持，董事長等都會來球場看比賽之外，他最要謝謝的是教練團還有「兄弟」，他表示：「能再度打進冠軍賽，要感謝李啟億、邱啟益教練，他們幫助我真的很大，感謝老闆，沒有給我很多壓力，只希望我們可以再進步就好，最重要是謝謝我的兄弟，有他們打好比賽，裕隆才能再度晉級冠軍賽。」
至於總冠軍賽即將面對由「小諸葛」邱大宗教練率領的達欣，陣中有布拉（Sim Bhullar）還有周儀翔等好手，陣中許多球員也都是相當有經驗，魏永泰教練認為今天希望先開心，不願去想，但還是透露面對達欣的一些策略，他表示：「會希望是以外線取勝，有可能讓呂政儒去打到四號，也有可能派潘冠翰，打快要看情況，但希望能夠掌握好籃板。」
至於面對布拉，魏永泰教練強調，當然一定要全力防堵布拉內線的優勢，可能會採取變換防守的陣式去削弱布拉禁區的攻擊，同時也是要守住對方的外線，但攻擊方面，還是強調本身的射手群一定要發揮。
神準預測四強賽以4：2淘汰台啤的魏永泰教練，對於冠軍賽的預測呢？他表示：「當然是4：3阿！4的話當然是我們不用說。」
（中央社記者蔡怡杼台北2017年1月3日電）勞動新制一例一休上路，百業喊漲。學者表示，自動化不是解決勞動成本的唯一有效藥，期許廠商可以掌握此次轉型的契機，提供更有競爭力的商品。
中華經濟研究院今天公布2016年12月台灣製造業採購經理人指數（PMI）為55.9%、非製造業經理人指數（NMI）為51.3%，顯示經濟持續緩步擴張。
同時，中經院調查發現，一例一休對製造業及非製造業都會有影響。吳中書表示，一例一休的確會墊高企業成本，對物價稍微會有影響。
吳中書表示，在討論一例一休議題時，必須同時顧及勞工權益及企業營運狀況，初步評估一例一休可能對年終獎金、考績獎金造成影響，且企業對聘僱員工也可能有不同看法，而這些影響都需要時間觀察。
中華採購與供應鏈管理協會執行長賴樹鑫指出，一例一休雖然給了業情趣按摩椅示範者上漲價格的理由，而這也給了企業契機，企業將思考如何提供更有競爭力的產品。
同時，賴樹鑫也強調，自動化不是解決勞動成本的唯一有效藥。他說，自動化必須有一定的規模，而產品規模量產後，須考慮產品去化的問題。
中央研究院經濟研究所所長簡錦漢表示，勞工權益的適度調整，可以提升製造業及服務業品質，對台灣產業升級不是壞事，尤其，台灣勞工面臨低薪、過勞，但政策制訂時要給些彈性，不要限制太嚴格。
此外，外界擔憂一例一休可能影響派遣等非典型就業的增加，簡錦漢指出，人力派遣通常是非專才的人力，當企業轉型、產業升級後，對專才的需求也會增加。1060103
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勞團質疑一例一休有漏洞（2） (圖)
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中央社
2017年1月3日週二 台北標準時間下午2時15分
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